2012年12月17日，UPS“银龄计划”公益项目支票捐赠仪式在深圳UPS亚太转运中心举行，UPS亚太运转中心毕中伟总经理、我会项目管理部牛艳平部长、深圳市阳光家政综合服务中心孙亚华总干事、深圳市妇女社会组织促进会刘淑琴等领导出席了本次活动，与此同时，深圳花果山社区服务中心的老年朋友、UPS转运中心的志愿者代表也参加了本次活动。

“银龄计划”是为期一年的公益项目，UPS向中国人口福利基金会捐赠48800美元，用于免费培训50名国家级初级养老护理员，服务广大深圳老年朋友，帮助改善老年人的生存质量和生活状况。项目旨在通过“初级养老护理员”职业技能和助老志愿者服务技能培训，帮助一批贫困下岗工人取得职业资质，通过向深圳养老机构推荐就业，为深圳“三无”老人、农村“五保”老人和低收入失能、半失能老人提供养老服务，从而呼吁社会各界积极参与贫困老人养老服务社会工。

目前我国是人口大国，也是老年人口最多的国家，2011年底，60岁以上的老年人已达1.85亿，约占总人口的13.7%，是世界上唯一超过1亿的国家。其中80岁及以上的高龄老人2000万，占10．8％；预计2020年将达到2.4亿，占当时总人口的16%左右，这意味着我国庞大的老年人群急需不同程度的护理照料服务。就国内老龄化的问题而言，深圳的老龄化与其他城市相比，也具有非常明显的特殊性，据相关统计数据显示，深圳户籍老人从2000年底的7.6万人迅速攀升为目前的20万人，在近10年的时间里，60岁以上的户籍老人数量增加了160％，而非户籍老人则突破了60万人。预计2015年和2020年深圳老年人口的大体规模分别为48万和62万。两路大军使深圳老人呈“爆炸式”增加，一是近年南下“移民”有增无减，随子女“南飞”的常住老人迅速增加，深圳已有400多万非深户养老保险参保人；二是“拓荒牛们”在同一个时间段大批退休，这两大特殊因素让深圳老年人口的增加大大超过了预期。目前我国养老服务专业人员比较缺乏，全国潜在需求在1000万左右，而全国取得职业资格的仅有几万人，深圳这方面的专业人才也十分稀缺，“银龄计划”希望通过为机构(养老院)养老、社区养老及居家养老培养专业养老服务人才，为提高我国养老服务水平提供人才支撑，努力实现我国养老服务队伍建设专业化、职业化，为老年人提供更好的日常生活照顾、精神慰藉、心理支持、康复、护理、临终关怀、紧急救助等养老服务。